DSpace Repository

DSpace is a digital service that collects, preserves, and distributes digital material. Repositories are important tools for preserving an organization's legacy; they facilitate digital preservation and scholarly communication.

Сообщества DSpace

Недавно добавленные

  • Казбекова, Г.А.; Кангужиева, К.К.; Ахметова, К.А.; Ахметова, С.Ж.; Калиев, А.Р. (Западно-Казахстанский государственный медицинский университет им. Марата Оспанова, Редакционно-издательский центр (РИЦ), 2024-11-27)
    Рак шейки матки (РШМ) является одной из немногих нозологических форм злокачественных новообразований, которые удовлетворяют всем требованиям для проведения популяционного скрининга. Это заболевание широко распространено ...
  • Шамидолла, Ә.Ұ.; Абдикадирова, И.Т.; Куспангалиева, Г.С. (Марат Оспанов атындағы Батыс Қазақстан мемлекеттік медицина университеті, Редакциялық-баспа орталығы (РБО), 2024-11-18)
    Созылмалы аурулардың, оның ішінде тыныс алу, қан айналым және ас қорыту жүйелері ауруларының жоғары болуы, жеделділіктің 4-ші санаты бойынша шақыртулар жиілігінің артуына әкелді. Автотранспорттың жетіспеушілігі шақыртулардың ...
  • Эргашев, У.М.; Кожантаева, С.К. (Западно-Казахстанский государственный медицинский университет им. Марата Оспанова, Редакционно-издательский центр (РИЦ), 2024-10-21)
    Тимпаносклероз – это необратимая конечная стадия патологического процесса в среднем ухе c гиалиновой дегенерацией соединительной ткани, обызвествлением и окостенением. Имеются множество классификаций тимпаносклероза: по ...
  • Бекмухамбетов, Е.Ж.; Базаргалиев, Е.Ш. (Батыс Қазақстан медицина журналы, 2013-10-03)
    Елбасы Н.Ә. Назарбаевтың «Болашақ» халықаралық бағдарламасы аясында Марат Оспанов атындағы БҚММУ мамандары 2013 жылы 1 наурыз бен 30 шілде аралығында Оңтүстік Кореяның үздік оқу орындарына ғылыми іссапармен барып қайтты. ...
  • Кенжебаева, И.Б.; Изимбергенова, Г.Н.; Ермуханова, Л.С. (Медицинский журнал Западного Казахстана, 2012-01-30)
    В статье рассмотрена модель оценки эффективности больничной деятельности на основе таких факторов, как стратегия, способности, совместные ценности, структура организации, системы, сотрудники, стиль.

Просмотреть больше