Показать сокращенную информацию
| dc.contributor.author | Достанова, Ж.А. | |
| dc.date.accessioned | 2026-01-12T11:30:59Z | |
| dc.date.available | 2026-01-12T11:30:59Z | |
| dc.date.issued | 2025 | |
| dc.identifier.other | УДК 614.2:616-053.9-083:316.4.066(574) | |
| dc.identifier.uri | http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/1344 | |
| dc.description | В рамках проводимых реформ в системе здравоохранения Казахстана одним из приоритетных векторов развития выступает усиление роли первичной медико-санитарной помощи (ПМСП) для обеспечения доступности, качества и эффективности медицинских услуг населению [1–3]. Одним из инновационных подходов к решению данной задачи является внедрение медсестер расширенной практики (МРП) [4], что особенно актуально в свете дефицита врачебных кадров, роста хронических заболеваний и необходимости улучшения профилактики [5–8]. В Казахстане уровень развития и организации сестринской службы остается недостаточным и нуждается в модернизации управленческих подходов в сфере сестринской помощи. В 2018 году в Казахстане началась реализация пилотного проекта по внедрению новой модели сестринской службы в организациях здравоохранения [9]. Эта инициатива направлена на развитие профессиональной автономии медсестёр, улучшение взаимодействия между медицинскими работниками и повышение эффективности лечебного процесса. | ru |
| dc.description.abstract | В рамках проводимых реформ в системе здравоохранения Казахстана одним из приоритетных векторов развития выступает усиление роли первичной медико-санитарной помощи (ПМСП) для обеспечения доступности, качества и эффективности медицинских услуг населению [1–3]. Одним из инновационных подходов к решению данной задачи является внедрение медсестер расширенной практики (МРП) [4], что особенно актуально в свете дефицита врачебных кадров, роста хронических заболеваний и необходимости улучшения профилактики [5–8]. В Казахстане уровень развития и организации сестринской службы остается недостаточным и нуждается в модернизации управленческих подходов в сфере сестринской помощи. В 2018 году в Казахстане началась реализация пилотного проекта по внедрению новой модели сестринской службы в организациях здравоохранения [9]. Эта инициатива направлена на развитие профессиональной автономии медсестёр, улучшение взаимодействия между медицинскими работниками и повышение эффективности лечебного процесса. | ru |
| dc.language.iso | other | ru |
| dc.publisher | Западно-Казахстанский медицинский университет им. Марата Оспанова | ru |
| dc.subject | Население | ru |
| dc.subject | Медицинской помощи оказание | ru |
| dc.subject | Медсестра-больной отношения | ru |
| dc.title | Оценка деятельности медицинской сестры расширенной практики на уровне первичной медико-санитарной помощи | ru |
| dc.type | Thesis | ru |