Показать сокращенную информацию
dc.contributor.author | РЕЗНИКОВ, A. | |
dc.date.accessioned | 2024-01-12T07:21:45Z | |
dc.date.available | 2024-01-12T07:21:45Z | |
dc.date.issued | 2019-07-02 | |
dc.identifier.other | УДК 378.661(430) | |
dc.identifier.uri | http://localhost:8080/xmlui/handle/123456789/93 | |
dc.description | Статья посвящена вопросам непрерывного медицинского образования в Германии. Подготовка кадров в Германии осуществляется согласно протоколу Болонской конвенции (2001 г.), где дипломы и сертификаты специалиста признаются в общеевропейском образовательном пространстве. В Германии медицинским образованием занимается Врачебное самоуправление, которое состоит из Федеральной и Земельной врачебной палат. Федеральная врачебная палата определяет содержание, сроки и время обучения врачей и составляет требования к обучению и квалификации врачей, а также разрабатывает новые методы обучения. Земельная врачебная палата занимается обучением врачей последипломному первичному образованию на рабочем месте с выдачей сертификата врача-специалиста и контролем непрерывного медицинского образования врачей-специалистов – Continuing Medical Education. Главной особенностью медицинской образовательной системы Германии является обучение врачей непосредственно в лечебно-профилактических учреждениях, где более 90% больных получают лечение, а около 9% сложных – лечатся в университетских клиниках. При этом учитываются конкретные знания, навыки и опыт, которые получены за время работы в лечебно-профилактических учреждениях, а не потраченные часы на подготовку врача-специалиста. Университеты медицинского профиля не участвуют в непрерывном образовании. Сертифицированный специалист обязан повышать свое знание по выбранной специальности через каждые 5 лет. Согласно системе накопительных баллов существуют зачетные единицы, для подтверждения своих знаний на протяжении всей врачебной деятельности, посещая недельные курсы, семинары, мастер классы и вебинары, врач должен набрать 36 баллов, а в течение 5 лет около 500 баллов. В случае не набора соответствующих баллов страховые компании снижают оплату, и в повторных случаях расторгают договор. Подготовка средних медицинских работников осуществляется аналогично как подготовка врачей, но меньшей продолжительностью (3 года). Непрерывное медицинское обучение оплачивается лечебно-профилактическим учреждением, спонсором и фармацевтическими компаниями. Таким образом, государство путем качественного медицинского образования повышает уровень здоровья населения, получает инвестиционную привлекательность и создает реальную конкурентную среду для развития экономики отрасли. | ru |
dc.description.abstract | Статья посвящена вопросам непрерывного медицинского образования в Германии. Подготовка кадров в Германии осуществляется согласно протоколу Болонской конвенции (2001 г.), где дипломы и сертификаты специалиста признаются в общеевропейском образовательном пространстве. В Германии медицинским образованием занимается Врачебное самоуправление, которое состоит из Федеральной и Земельной врачебной палат. Федеральная врачебная палата определяет содержание, сроки и время обучения врачей и составляет требования к обучению и квалификации врачей, а также разрабатывает новые методы обучения. Земельная врачебная палата занимается обучением врачей последипломному первичному образованию на рабочем месте с выдачей сертификата врача-специалиста и контролем непрерывного медицинского образования врачей-специалистов – Continuing Medical Education. Главной особенностью медицинской образовательной системы Германии является обучение врачей непосредственно в лечебно-профилактических учреждениях, где более 90% больных получают лечение, а около 9% сложных – лечатся в университетских клиниках. При этом учитываются конкретные знания, навыки и опыт, которые получены за время работы в лечебно-профилактических учреждениях, а не потраченные часы на подготовку врача-специалиста. Университеты медицинского профиля не участвуют в непрерывном образовании. Сертифицированный специалист обязан повышать свое знание по выбранной специальности через каждые 5 лет. Согласно системе накопительных баллов существуют зачетные единицы, для подтверждения своих знаний на протяжении всей врачебной деятельности, посещая недельные курсы, семинары, мастер классы и вебинары, врач должен набрать 36 баллов, а в течение 5 лет около 500 баллов. В случае не набора соответствующих баллов страховые компании снижают оплату, и в повторных случаях расторгают договор. Подготовка средних медицинских работников осуществляется аналогично как подготовка врачей, но меньшей продолжительностью (3 года). Непрерывное медицинское обучение оплачивается лечебно-профилактическим учреждением, спонсором и фармацевтическими компаниями. Таким образом, государство путем качественного медицинского образования повышает уровень здоровья населения, получает инвестиционную привлекательность и создает реальную конкурентную среду для развития экономики отрасли. | ru |
dc.language.iso | other | ru |
dc.publisher | ЗКМУ имени Марата Оспанова | ru |
dc.subject | непрерывное медицинское образование | ru |
dc.subject | Германия | ru |
dc.subject | Федеральная врачебная палата | ru |
dc.subject | Земельная врачебная палата | ru |
dc.subject | зачетная единица | ru |
dc.subject | накопительный балл | ru |
dc.title | СИСТЕМА НЕПРЕРЫВНОГО МЕДИЦИНСКОГО ОБРАЗОВАНИЯ В ГЕРМАНИИ | ru |
dc.type | Article | ru |